Was kostet mich KLARA Lohn?

KLARA Lohn ist ein kostenpflichtiges Angebot innerhalb KLARA. Sobald via KLARA Lohn Lohnabrechnungen getätigt werden, fällt für die Nutzung ein Betrag von CHF 2.- pro Lohnabrechnung an. Dieser wird anhand der Anzahl getätigter Lohnabrechnungen im Folgemonat über den KLARA Widget Store abgerechnet. Dies bedeutet am Beispiel von 2 Mitarbeitern bzw. von 2 Lohnabrechnungen eine monatliche Konsumation von CHF 4. Am Beispiel von 5 Mitarbeitern wäre dies eine Konsumation von CHF 10.- Mehr erfahren

ELM ist das einheitliche Lohnmeldeverfahren der Swissdec. Darin sind die jährlichen Meldungen an die Versicherungen, Behörden und Ausgleichskassen sowie die monatliche Quellensteuermeldung enthalten. KLARA unterstützt diese elektronischen Lohnmeldungen, welche im kostenlosen Umfang von KLARA Lohn enthalten sind. KLARA ist eine swissdec zertifizierte Lohnsoftware. Damit wird sichergestellt, dass alle notwendigen Lohnarten vorhanden sind und die Berechnungen in KLARA korrekt erfolgen. Mehr erfahren

Kann ich Lohnläufe in KLARA korrigieren und wiederholen?

Ja, du kannst jederzeit via Rückrechnungen vergangene Lohnperioden korrigieren. Dabei rechnet KLARA aus, wie der Monat gemäss der neuen Parameter richtig berechnet hätte sein sollen und überträgt eine allfällige Korrektur der Auszahlung in den nächsten Lohnlauf. Mit dieser Methode musst du dich nicht darum kümmern, ob eine Zahlung bereits ausgelöst wurde und Geld dem Mitarbeiter überwiesen wurde. KLARA kennt alle bereits ausbezahlten Beträge und weiss was deinem Mitarbeiter mit der nächsten Lohnberechnung bezahlt werden soll. Mehr erfahren

Wann kann ich mit der KLARA Lohnabrechnung beginnen?

Grundsätzlich kannst du jederzeit mit der KLARA Lohnabrechnung beginnen. Damit du deinem Mitarbeiter Ende Jahr einen automatischen Lohnausweis erstellen kannst, empfiehlt es sich alle Daten eines Kalenderjahres in einem System abzurechnen. Wir empfehlen dir, deine Lohnabrechnungen jeweils per 1. Januar des jeweiligen Kalenderjahres in KLARA zu eröffnen. Stehst du beispielsweise im März, kannst du die beiden bereits abgerechneten Monate in KLARA abbilden. Mehr erfahren

Logiciel de paie - Programme de paie en ligne

Comptabilisation automatique

Comptabilise automatiquement tes paiements de salaire au bon endroit.

Création intuitive de certificats de salaire

Remplis le formulaire de saisie intuitif, les données de base sont automatiquement mises à jour.

Transmission électronique des données sur l'impôt à la source

KLARA applique la bonne retenue à la source et transmet le décompte à l'administration concernée.

KLARA Salaire est une offre payante faisant partie intégrante de KLARA. Dès que la transmission de données salariales est activée via KLARA Salaire, un montant de CHF 2.– s’applique pour chaque bulletin de salaire. Ce montant est déduit le mois suivant via le Widget Store KLARA, sur la base du nombre de bulletins de salaire établis.

Dans le cas, par exemple, de 2 employés ou de 2 bulletins de salaire, cela représente une consommation mensuelle de CHF 4.–. Pour 5 collaborateurs, cela correspondrait à une dépense de CHF 10.–.

KLARA est une filiale de la Poste Suisse. Nos produits permettent de gagner beaucoup de temps sur les tâches administratives : une caisse enregistreuse tactile qui fait la comptabilité de manière autonome ; un système de comptabilité qui enregistre et comptabilise les recettes de manière autonome ou encore un système de comptabilité des salaires, relié à la banque, qui s'occupe de l'ensemble de la paie en un clic de souris, y compris l'envoi des fiches de salaire. Clique ici pour l'aperçu des offres.

ELM est la procédure uniforme de déclaration des salaires de swissdec. Il comprend les rapports annuels aux compagnies d'assurance, aux autorités et aux caisses de compensation ainsi que le rapport mensuel de l'impôt à la source. KLARA est un logiciel de paie certifié swissdec. Cela garantit que toutes les rubriques nécessaires sont disponibles et que les calculs dans KLARA sont corrects.

Oui, tu peux corriger à tout moment les périodes salariales passées par un calcul rétroactif. KLARA calcule comment le mois aurait dû être calculé correctement selon les nouveaux paramètres et transfère une éventuelle correction du paiement au prochain cycle de paie. Avec cette méthode, tu n'as pas à te soucier de savoir si un paiement a déjà été déclenché et si l'argent a été transféré au salarié. KLARA connaît tous les montants qui ont déjà été versés et sait ce qui doit être payé à ton employé lors du prochain calcul de salaire.

En fait, tu peux commencer à utiliser la comptabilité salariale KLARA à tout moment. Afin de pouvoir créer une fiche de salaire automatique pour ton employé à la fin de l'année, il est recommandé que toutes les données d'une année civile soient calculées dans un seul système. Nous te recommandons d'ouvrir ta comptabilité salariale dans KLARA le 1er janvier de l'année civile concernée. Si, par exemple, tu es en mars, tu peux cartographier les deux mois déjà comptabilisés dans KLARA.

KLARA t’offre de nombreux moyens pour obtenir des réponses. Nous distinguons deux phases.

Installer KLARA :

Sous Premiers pas, nous te guidons tout au long du processus d'installation à l'aide de courtes vidéos. Tu peux également découvrir de nombreuses informations utiles dans nos Cours de formation en ligne / webinaires ou parcourir les questions fréquemment posées et leurs relatives réponses dans les FAQ.

Support:

Tu manques de temps ou de motivation pour tout mettre en place toi-même? Profite alors de notre Service d’installation. Pour un soutien situationnel après la mise en place, nos Coachs KLARA se feront un plaisir de t’aider. Sur le Portail des experts, tu peux également filtrer le sujet pour lequel tu recherches une assistance, dans quelle région et dans quelle langue. Aussi tu peux partager tes questions et contributions via la Communauté ou nous contacter en utilisant le formulaire Contact.