Arbeitsvertrag
ausstellen
Im Arbeitsvertrag wird schriftlich unter anderem der Stunden- oder Monatslohn und die Regelung mit Ferien und anderen Abwesenheiten festgehalten. Als Basis dient hier der Normalarbeitsvertrag, der je nach Kanton unterschiedliche Bestimmungen aufweist.
Lohnabrechnung und Lohnausweis
Als privater Arbeitgeber bist du dafür verpflichtet, deinen Hausangestellten jedes Jahr einen Lohnausweis auszustellen – ausser der private Arbeitgeber hat mit der Ausgleichskasse das vereinfachte Abrechnungsverfahren vereinbart.
AHV und andere
Sozialversicherungen
Auch bei kleinem Lohn, musst du deine Hausangestellten bei der AHV und anderen Sozialversicherungen anmelden und versichern. Grundsätzlich ist jede Tätigkeit gegen Entgelt beitragspflichtig. Wir erstellen dir die AHV-Anmeldung und du sendest die unterschriebenen Unterlagen an die zuständige Stelle.
Arbeitszeit
mobil erfassen
Deine Hausangestellten können bequem mit dem Smartphone in der myKLARA App ihre Arbeitsstunden erfassen und Pausenzeiten einfach hinterlegen. So hast du die geleisteten Stunden immer im Blick.
Spesen
mobil erfassen
Deine Hausangestellten können ihre Spesen direkt in der myKLARA App fotografieren. KLARA erstellt dir automatisch eine Zusammenstellung. Behalte die geleisteten Ausgaben immer im Blick und zahle Spesen mit einem Klick aus.
Hausangestellte gesetzeskonform versichern
Der Gesetzgeber schreibt vor, dass Hausangestellte gegen Berufsunfälle zu versichern sind.In Kooperation mit der Mobiliar bieten wir dir eine gesetzeskonforme Möglichkeit der Versicherung an.
MyKLARA App
Super einfach Arbeitszeiten und Spesen mobil erfassen.
